Online-Hausarzttermine
Sprechen Sie per Video mit einem Hausarzt über alltägliche Gesundheitsfragen, von zu Hause oder vom Arbeitsplatz aus. Inklusive, mit Zuzahlung oder rabattiert, genau so, wie Ihr Tarif es vorsieht.
InklusiveZuzahlungRabatt
Betriebliche Gesundheitsvorsorge · Portugal
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, die Ihr Team auch nutzt.
Online-Sprechstunden bei Hausärzten und Fachärzten für Ihre Mitarbeitenden und deren Familien, mit Ärztinnen und Ärzten, die bei der portugiesischen Ärztekammer (Ordem dos Médicos) registriert sind. Sie bestimmen, was der Tarif abdeckt.
- Sie legen den Tarif festInklusive, Zuzahlung, Rabatt
- Mitarbeitende buchen selbstHausarzt und Facharzt online
- Privat von Grund aufNur der Status, nie der Besuch
Video
Sprechstunden bei Haus- und Fachärzten
Familie
Sie legen das Limit pro Mitarbeiter fest
Privat
Sie sehen den Status, nie den Besuch
Jährlich
Eine Rechnung an Ihr Unternehmen
Das erhalten Mitarbeitende
Ein Online-Hausarzt für jeden Mitarbeitenden.
Mitarbeitende und die Familienmitglieder, die sie hinzufügen, buchen Videosprechstunden selbst. Ihr Tarif bestimmt, was inklusive, mit Zuzahlung oder rabattiert ist.
Fachärztliche Sprechstunden
Buchen Sie online einen Facharzt im selben Tarif, mit eigener Regel und eigenem Jahreslimit.
Eigene RegelEigenes Jahreslimit
Krankschreibungen
Wenn es medizinisch angemessen ist, kann der Arzt eine ärztliche Bescheinigung für die Krankschreibung ausstellen. Der Arzt entscheidet, nicht der Arbeitgeber.
Das Krankengeld wird von der portugiesischen Sozialversicherung (Segurança Social) festgelegt, nicht von diesem Tarif.
Anfragen zu Krankengeld und Arbeitsfähigkeit
Bitten Sie Mitarbeitende um einen Beratungstermin zu Krankengeld oder Arbeitsfähigkeit. Sie werden benachrichtigt und buchen den Termin selbst.
Das sehen Sie in Ihrem Portal
- Angefragt
- Benachrichtigt
- Gebucht
- Abgeschlossen
Nur der Status. Nie der Inhalt.
Familienschutz
Mitarbeitende können Familienmitglieder zu ihrem Tarif hinzufügen. Sie legen fest, wie viele es pro Mitarbeitendem sein dürfen, und Ihre Regeln können auch für sie gelten.
Vom Mitarbeitenden hinzugefügtLimit von Ihnen festgelegt
Tarifregeln
Ein Tarif nach Ihren Regeln.
Sagen Sie uns, wie jede Leistung abgedeckt werden soll. Wir richten es gemeinsam mit Ihnen ein, und die Regeln gelten für alle Mitarbeitenden im Tarif.
Inklusive
Der Tarif zahlt. Die Mitarbeitenden zahlen nichts.
Zuzahlung
Die Mitarbeitenden zahlen für jede Sprechstunde einen Festbetrag.
Rabatt
Die Mitarbeitenden zahlen einen Prozentsatz weniger als den Standardpreis.
Jahreslimits
Begrenzen Sie die Besuche pro Jahr. Mehrere Leistungen können sich ein Limit teilen.
Mitarbeiter-MitgliedDigitale Gesundheitsmitgliedschaft
Staff Care
Karteninhaber
Inês Carvalho
Mitglieds-ID
GHC-7K4M2Q9XH3
Gültig bis
31/12/2027
Beispiel einer Firmenkarte. Namen und Nummern dienen nur der Veranschaulichung.
Beispieltarif: Staff Care
- Hausarztsprechstunde · 4 pro Jahr
- Inklusive
- Facharzt · 2 pro Jahr
- 20% Rabatt
- Familienmitglieder · Bis zu 5
- Von Ihnen festgelegt
Beispieltarif. Regeln und Jahreslimits legen wir gemeinsam mit Ihnen fest.
Angebot anfordernSo funktioniert es
Vom Angebot bis zur ersten Buchung.
Angebot anfordern
Nennen Sie uns Ihre Teamgröße und die Standorte Ihrer Mitarbeitenden. Wir berechnen den Preis pro Mitarbeiter und Jahr.
Wir richten Ihren Tarif ein
Wir vereinbaren die Leistungsregeln mit Ihnen und eröffnen Ihr Firmenportal. Die Abrechnung geht an Ihr Unternehmen, nie an die Mitarbeitenden.
Fügen Sie Ihre Mitarbeitenden hinzu
Fügen Sie eine Tabelle mit bis zu 200 Personen auf einmal ein. Die Einladungen gehen per E-Mail raus, und per WhatsApp, wenn Sie eine Telefonnummer angeben.
Sie buchen, Sie bleiben informiert
Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter absolviert eine kostenlose Vorab-Sprechstunde und bucht dann. Ihr Portal zeigt Status und Zahlen, nie, was besprochen wurde.
Dashboard
Tejo Logística, Lda.
Tarif Staff Care. Mitarbeiterleistungen, Onboarding und Abrechnung auf einen Blick.
48Mitarbeitende
- 6 Eingeladen
- 9 Registriert
- 5 Vorab-Sprechstunde gebucht
- 28 Aktiv
Abrechnungsübersicht
Jährlich, Rechnung an Ihr Unternehmen, nie an die Mitarbeitenden.
48 Mitarbeitende × Preis pro Mitarbeiter und JahrAktuelle Anfragen
2 offene Anfragen für Sprechstunden
Inês C.
Krankengeld
Mitarbeiter benachrichtigtKrankengeld
Rui M.
Arbeitsfähigkeit
GebuchtArbeitsfähigkeit
Der Inhalt von Sprechstunden ist hier nie sichtbar.
Neben dem, was Sie haben
Keine Versicherung. Gedacht als Ergänzung.
Behalten Sie Ihre betriebliche Krankenversicherung und Ihre anderen Mitarbeiterleistungen. Ergänzen Sie sie um den alltäglichen Zugang zu einem Arzt.
Was Sie vielleicht schon habenWas es in der Regel leistetWo Global Health passt
Betriebliche Krankenversicherung
Zahlt für Krankenhausbehandlungen und größere Schadensfälle.
Behalten Sie sie. Global Health deckt die alltäglichen Haus- und Facharztbesuche online ab.
Mitarbeiterberatungsprogramm (EAP, Employee Assistance Programme)
Beratung und Unterstützung für das Wohlbefinden.
Behalten Sie es. Global Health bietet ärztliche Sprechstunden, keine Beratungshotlines.
Arbeitsmedizin
Beurteilungen am Arbeitsplatz und Gesundheitsüberwachung.
Das bieten wir nicht an. Mitarbeitende buchen ihre Sprechstunden selbst, und Sie können sie bitten, einen Termin zu Krankengeld oder Arbeitsfähigkeit wahrzunehmen.
Angebot anfordern
Erzählen Sie uns von Ihrem Team.
Wir berechnen die betriebliche Gesundheitsvorsorge pro Mitarbeiter und Jahr. Nennen Sie uns Ihre Teamgröße und die Standorte Ihrer Mitarbeitenden, und wir melden uns mit einem Tarif.
- Wir melden uns, um die Leistungsregeln zu vereinbaren.
- Sie erhalten einen Preis pro Mitarbeiter und Jahr.
- Wir eröffnen Ihr Firmenportal, und Sie fügen Ihr Team hinzu.
Lieber per E-Mail? Schreiben Sie an info@myglobalhealth.online
Fragen
Fragen, die Personalverantwortliche stellen.
Ihre Frage fehlt? Schreiben Sie an info@myglobalhealth.online und wir beantworten sie.
Was ist betriebliche Gesundheitsvorsorge?
Ein Tarif, den Ihr Unternehmen abschließt, damit Mitarbeitende und ihre Familien online Ärzte aufsuchen können. Sie entscheiden, was inklusive, rabattiert oder begrenzt ist, und die Mitarbeitenden buchen ihre Sprechstunden selbst.
Ist das eine Krankenversicherung?
Nein. Es ist keine Versicherungspolice. Viele Unternehmen behalten ihre betriebliche Krankenversicherung und ergänzen diesen Tarif für alltägliche Haus- und Facharztbesuche.
Ersetzt das unser Mitarbeiterberatungsprogramm oder die Arbeitsmedizin?
Nein. Behalten Sie beides. Global Health bietet ärztliche Sprechstunden mit Ärztinnen und Ärzten. Wir bieten keine Beratungshotlines und keine arbeitsmedizinischen Beurteilungen an.
Können Mitarbeitende eine Krankschreibung erhalten?
Mitarbeitende können einen Online-Hausarzttermin buchen. Wenn es medizinisch angemessen ist, kann der Arzt eine ärztliche Bescheinigung für die Krankschreibung ausstellen. Das Krankengeld wird von der portugiesischen Sozialversicherung (Segurança Social) nach deren eigenen Regeln festgelegt. Klären Sie die Voraussetzungen daher mit ihr und Ihrem Berater oder Ihrer Beraterin.
Was sind Anfragen zu Krankengeld und Arbeitsfähigkeit?
Sie können Mitarbeitende bitten, einen Beratungstermin zu Krankengeld oder Arbeitsfähigkeit wahrzunehmen. Sie werden benachrichtigt und buchen den Termin selbst. Sie sehen den Status, nie den medizinischen Inhalt.
Können wir sehen, wer es genutzt hat oder warum?
Nein. Ihr Portal zeigt den Onboarding-Status und Zahlen. Der Inhalt von Sprechstunden ist für Ihr Unternehmen nie sichtbar.
Wie wird es berechnet?
Pro Mitarbeiter und Jahr. Wir stellen Ihrem Unternehmen jährlich eine Rechnung, nie Ihren Mitarbeitenden. Fordern Sie ein Angebot mit Ihrer Teamgröße an.
Wie fügen wir Mitarbeitende hinzu und entfernen sie?
Fügen Sie eine Tabelle mit bis zu 200 Personen auf einmal ein, jeweils mit Name und E-Mail-Adresse. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter erhält eine Einladung. Sie können Mitarbeitende jederzeit sperren, und ihre Leistungen enden sofort.
Geben Sie Ihrem Team einen Arzt, der sich leicht buchen lässt.
Erzählen Sie uns von Ihrem Team, und wir bauen den Tarif darauf auf.